成長する企業を支える顧問の方へ

これまでのご経験を、顧問として次の企業の力に。

事業を伸ばそうとする経営者から、敬意あるオファーが届きます。

成約マージンは一切いただきません企業と合意した報酬は全額あなたに

個人情報を保護ご自身で選べます

創業期から拡大期の企業に、あなたのご経験が要る理由

決裁者への道筋がありません

良い製品でも、大手企業のどの部署の、どの役職に当たるべきかが分かりません。長く現場を見てきた方の視点が求められています。

一度の商談を落とせません

商談の機会そのものが限られています。経験のある方が加わるかどうかで、その先が変わります。

攻め方を決める相手がいません

どこから当たるかを一緒に考える相手がいません。ご自身の判断が、そのまま事業の進み方に反映されます。

顧問の役割

アプローチ先の見極めから、商談の最終判断まで。経営者とともに事業を前へ進めます。

資料を広げてアプローチ先を検討する顧問と経営者
01

アプローチ先を見極める

どの企業の、どの部署の、どの役職に当たるべきか。ご自身の経験からアプローチ先を判断し、経営者と一緒に攻め方を決めていただきます。

商談の場で経営者を先方に引き合わせる顧問
02

ご紹介し、商談に同席する

関係のある方へ話をおつなぎください。そのうえで商談にも同席いただき、経営者と議論しながら案件を進めます。

会議室で条件のすり合わせを進める顧問と経営者
03

クロージングまで見届ける

条件のすり合わせや最終判断の場面までご一緒いただきます。ご自身の判断が、その企業の事業を動かします。

届くご依頼の例

企業は、狙う業界と当たりたい相手をある程度決めたうえでオファーを送ります。

創業期SaaS企業

創業期SaaSの初期販路づくり

製造業の情報システム部門と購買部門へおつなぎいただき、初回提案から同席してほしい。

  • 紹介・アポイント
  • 商談同席

拡大期の技術系企業

拡大期の技術系企業の提携先開拓

大手メーカーの研究開発・新規事業部門へ、実証実験を見据えた提携の話を持ち込んでほしい。

  • 戦略立案
  • 交渉支援

食品メーカー

業務用食品の販路拡大

大手小売・外食チェーンの商品部へ、棚の獲得を見据えた商談を一緒に進めてほしい。

  • 商談同席
  • 交渉支援

顧問ダイレクトが向いている方

人脈と実務経験を活かして、企業の営業を支援したい方に向いています。

向いている方

  • 特定の業界に、役員・部長クラスの人脈をお持ちの方
  • 成長段階の企業の経営者と対等に、事業の議論をしたい方
  • 商談の場に足を運び、ご自身の判断で案件を前に進めたい方

ご経験の活かし方

これまで築いてきた関係を、これから伸びる事業のために使っていただきます。企業の規模は問わず、大手企業へのご支援のご依頼も届きます。

氏名・連絡先は、承諾まで非公開です

登録した人脈と年齢は承諾前から企業に公開し、氏名と連絡先は承諾した相手との間だけで開示します。

01

一覧に掲載されている間

個人を特定する情報は非公開です

02

オファーが届いた時点

内容を確認してから判断できます

03

オファーを承諾した時点

承諾した企業と相互に開示します

報酬と契約

契約は本サービスを介さず、企業と直接お取り交わしいただきます。

報酬の決め方

報酬は企業と直接相談し、当事者間で合意します。プラットフォームは金額の決定に関与せず、成約マージンも受け取りません。

登録できる希望条件

  • 契約の形態(月額顧問・成果報酬)
  • 提供内容と回数
  • 希望する金額

企業は登録された希望条件を確認したうえでオファーを送ります。

ご利用の流れ

  1. 01

    登録

    職務経歴書をアップロードいただくと、見出しと経験概要が自動で入ります。登録後、そのまま企業の一覧に掲載されます。

  2. 02

    オファー受信

    企業名・事業内容・募集背景・メッセージを確認し、依頼の内容を把握します。

  3. 03

    承諾

    承諾すると双方の連絡先が開示され、メッセージで具体的な相談を始められます。

  4. 04

    面談

    経営者や事業責任者と、支援の進め方を話し合います。

  5. 05

    支援開始

    契約は企業と直接お取り交わしいただきます。条件が固まりしだい、支援を開始します。

オファーごとに、ご自身でお選びいただけます

企業情報・募集背景・メッセージを確認し、承諾または辞退を選択できます。

承諾する場合

企業と相互に連絡先が開示され、メッセージと面談で支援内容・契約条件を相談できます。

辞退する場合

辞退後も、プロフィールの掲載と今後のオファー受信はこれまでどおり続きます。

よくあるご質問

ご不明な点は、お問い合わせからもお受けしています。

どのような段階の企業からのご依頼が中心ですか?

創業期から拡大期の企業のご依頼を中心に想定しています。大手・中堅企業からのご依頼も届きます。

登録には何が必要ですか?

メールアドレス・お名前・職務経歴書の3つがあればご登録いただけます。職務経歴書をアップロードいただくと見出しと経験概要が自動で入り、そのまま企業の顧問一覧に掲載されます。

届いたオファーは断れますか?

はい。届いたオファーは内容をご確認のうえ、承諾・辞退をご自身で選べます。

個人情報はいつ開示されますか?

氏名・連絡先は一覧では常に非公開で、オファーを承諾された場合にその企業にだけ開示されます。人脈(企業名・部署・役職)と年齢は、承諾前から企業に公開されます。担当者のお名前はお預かりしません。

登録するとすぐに掲載されますか?

はい。プロフィールをご登録いただくと、そのまま企業の顧問一覧に掲載されます。掲載を止めたいときは、設定画面からいつでも停止できます。

報酬はどのように決まりますか?

報酬は企業と直接相談し、当事者間で合意します。プラットフォームは金額の決定に関与せず、成約マージンも受け取りません。

どのような契約形態がありますか?

月額顧問と成果報酬があります。依頼内容と希望条件を踏まえて企業と合意します。

現職の競合や古巣からのオファーを避けられますか?

はい。プロフィールにNG企業を登録すると、その企業からのオファー送信をシステム側で止めます。

掲載を一時的に止められますか?

はい。設定画面で掲載を停止すると企業の一覧から外れ、オファーの受信も止まります。再開も同じ設定画面からお手続きいただけます。

企業側はどのような相手ですか?

企業は、企業名・事業内容・募集背景などの基本情報を登録して利用します。届いたオファーでは企業情報とメッセージを確認し、承諾するかをご判断いただけます。

当プラットフォームは成約マージンを一切いただきません。企業と合意した報酬は全額あなたに。運営は企業側の利用料のみで成り立っています。

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